Si vous aimez la mode, le luxe et le style, rejoindre le groupe Printemps pourrait être parfait pour vous. Cette entreprise, créée en 1865, a aujourd’hui 20 magasins en France. Le magasin phare est sur le boulevard Haussmann à Paris. Avec 1 001 à 5 000 employés, Printemps propose de belles opportunités de carrière dans la vente, le marketing, le digital et la gestion.
Que vous soyez étudiant, diplômé ou professionnel, les offres d’emploi chez Printemps vous attendent. Vous pourrez rejoindre une entreprise innovante et dynamique. Découvrez les opportunités chez Printemps, un leader dans la mode et le luxe français.
Une entreprise historique au cœur de la mode française
Le groupe Printemps a été créé en 1865 par Jules Jaluzot. Il est devenu un leader français dans la mode, le luxe, la beauté et le lifestyle. Cette entreprise symbolise l’excellence et l’innovation en France depuis plus d’un siècle et demi.
Le Printemps a 20 magasins en France, dont 4 affiliés et 9 Citadium. Son magasin principal, sur le boulevard Haussmann à Paris, est un lieu historique. Il est reconnu pour son importance culturelle et artistique.
« Le Printemps est bien plus qu’un simple magasin, c’est un véritable lieu de vie, de découverte et d’inspiration pour les amateurs de mode et de luxe. »
Le Printemps est connu mondialement pour son excellence. Il attire des clients de tous les pays qui cherchent les dernières tendances et produits exclusifs. Son savoir-faire dans la mode, la beauté et le lifestyle en fait un choix privilégié.
Le Printemps continue de s’adapter et d’innover pour offrir une expérience d’achat unique. Son ancrage historique et son leadership en font un acteur clé du retail français.
L’évolution numérique du Printemps
Le groupe Printemps a changé pour s’adapter au numérique. Il est devenu un grand acteur de l’e-commerce. L’achat de Place des tendances en 2013 et de Made in design en 2019 a été crucial. Le lancement de printemps.com a aussi été important.
Ces achats ont permis au Printemps de toucher plus de clients. Ils offrent une grande variété de produits, de la mode à la beauté, en passant par le design. Le groupe a su utiliser ces achats pour devenir leader en ligne.
| Plateforme | Année d’acquisition | Domaines d’expertise |
|---|---|---|
| Place des tendances | 2013 | Mode, Beauté |
| Made in design | 2019 | Design, Décoration |
| Printemps.com | Lancement | Mode, Beauté, Design |
Les investissements stratégiques ont aidé le Printemps à devenir un leader de l’e-commerce en France. Ils offrent une expérience d’achat en ligne unique et complète.
« Nos plateformes en ligne nous permettent de toucher une clientèle plus large et de leur proposer une offre diversifiée et de qualité, dans nos domaines d’expertise. »
Le Printemps a réussi à transformer son activité pour devenir un grand acteur de l’e-commerce français. Cette transformation a aidé le groupe à se démarquer et à renforcer sa position sur le marché.
printemps recrutement : Rejoignez une entreprise innovante
Le Printemps cherche toujours de nouveaux talents. Il y a des postes dans la vente, le marketing, le digital et la gestion. Ces postes offrent de belles opportunités de carrière.
Travailler ici, c’est choisir une entreprise dynamique et innovante. L’excellence et la passion sont au centre de tout ce qu’on fait.
Le groupe met un point d’honneur sur le développement de ses employés. Il offre un lieu de travail stimulant. Rejoindre le Printemps, c’est être partie d’une aventure digitale et contribuer à la mode française.
« Travailler au Printemps, c’est faire partie d’une entreprise en constante évolution, où les défis sont nombreux et gratifiants. »
Que vous aimiez la vente, le marketing, le digital ou la gestion, le Printemps est l’endroit idéal. Vous aurez la chance de développer vos compétences dans une entreprise de renom.
- Intégrer une entreprise leader de la mode française
- Participer à la transformation digitale du groupe
- Bénéficier d’un environnement de travail stimulant
- Développer vos compétences et votre carrière
Ne ratez pas cette chance. Postulez et rejoignez l’équipe du Printemps. C’est l’occasion de faire partie d’une entreprise innovante et de contribuer à son succès.
Les différentes opportunités de carrière
Chez Printemps, le Printemps vous offre l’opportunité de faire carrière dans l’univers passionnant de la mode, du luxe et de la beauté. Quel que soit votre domaine, vous trouverez une opportunité qui vous convient.
Rejoignez les équipes en magasin pour offrir une expérience client exceptionnelle. Contribuez à l’expansion de l’e-commerce et à la stratégie numérique du groupe. Ou encore, soutenez les opérations quotidiennes et la logistique pour une efficacité maximale. Printemps propose de nombreuses possibilités de carrière.
- Vente et conseil en boutique
- Gestion des achats et de la supply chain
- Développement de l’e-commerce et du digital
- Marketing et communication
- Finance et contrôle de gestion
- Ressources humaines et formation
Quel que soit votre domaine, le Printemps vous offre l’opportunité de relever de nouveaux défis passionnants. Vous contribuerez à la réussite de cette entreprise historique.
« Rejoindre Printemps, c’est l’opportunité de faire partie d’une équipe dynamique et engagée, dans un environnement stimulant et en pleine transformation. »
Un environnement de travail stimulant
Travailler chez Printemps, c’est vivre une expérience unique. L’entreprise met un point d’honneur sur le développement de ses employés. Elle crée des actions pour améliorer la communication et les conditions de travail.
En 2023, plus de 21 252 heures de formation ont été offertes. Cela montre l’engagement de Printemps pour le développement de ses équipes. Le taux de satisfaction est de 74%, ce qui prouve que les efforts portent leurs fruits.
| Indicateur | Valeur |
|---|---|
| Heures de formation en 2023 | 21 252 |
| Taux de satisfaction des collaborateurs | 74% |
Printemps travaille aussi pour améliorer les conditions de travail. Des espaces de détente et des services de restauration sont disponibles. Cela aide les employés à équilibrer leur vie professionnelle et personnelle.
« Travailler chez Printemps, c’est avoir l’opportunité de s’épanouir dans un environnement stimulant et bienveillant. »
Le groupe Printemps offre un cadre idéal pour l’innovation et l’engagement. C’est un lieu dynamique où les collaborateurs peuvent donner le meilleur de soi.
Témoignages d’employés du Printemps
Découvrez le témoignage de collaborateurs passionnés du Printemps. Leur parcours montre l’engagement et les opportunités chez Printemps. Rejoindre le Printemps, c’est choisir une entreprise dynamique et innovante.
Laissez-nous vous présenter quelques-uns de ces collaborateurs inspirants :
- Margaux, responsable de rayon mode femme : « J’ai rejoint le Printemps il y a 5 ans après une formation en marketing. J’ai rapidement gravi les échelons, bénéficiant de formations et de responsabilités stimulantes. Aujourd’hui, je gère une équipe dynamique et j’ai la chance de travailler dans un environnement créatif, à l’écoute des tendances. »
- Sylvain, acheteur mode homme : « Après plusieurs années dans le retail, j’ai choisi de rejoindre le Printemps pour relever de nouveaux défis. J’apprécie la vision stratégique du groupe et sa capacité à s’adapter aux évolutions du marché. Mon rôle me permet de collaborer avec des créateurs talentueux et de façonner l’offre de nos rayons. »
- Lucie, responsable e-commerce : « Le Printemps m’a offert l’opportunité de développer mes compétences dans le domaine numérique. J’ai pu mettre en place de nouvelles solutions innovantes pour améliorer l’expérience client en ligne. C’est passionnant de participer à la transformation digitale d’une enseigne historique. »
| Nom | Poste | Ancienneté | Témoignage |
|---|---|---|---|
| Margaux | Responsable de rayon mode femme | 5 ans | « J’ai rapidement gravi les échelons, bénéficiant de formations et de responsabilités stimulantes. » |
| Sylvain | Acheteur mode homme | Nouvelle recrue | « J’apprécie la vision stratégique du groupe et sa capacité à s’adapter aux évolutions du marché. » |
| Lucie | Responsable e-commerce | 3 ans | « C’est passionnant de participer à la transformation digitale d’une enseigne historique. » |
Ces témoignages montrent la diversité des parcours et des opportunités chez Printemps. Rejoignez-nous pour vivre une expérience professionnelle épanouissante et valorisante !
Processus de recrutement chez Printemps
Le recrutement chez Printemps vise à offrir une expérience unique aux candidats. Les équipes RH collaborent avec les managers pour trouver les meilleurs candidats. Cela permet de trouver les profils idéaux pour chaque poste.
Les candidats peuvent postuler en ligne ou contacter les équipes RH. Ils peuvent ainsi partager leurs ambitions professionnelles. Printemps encourage la mobilité et la formation continue de ses employés.
Le recrutement chez Printemps comprend plusieurs étapes :
- Dépôt de la candidature en ligne ou prise de contact avec les équipes RH
- Évaluation du CV et du profil du candidat
- Entretien(s) avec les équipes RH et les managers concernés
- Test(s) ou exercice(s) selon le poste
- Décision finale et proposition d’embauche
Les candidats reçoivent un suivi personnalisé tout au long du processus. Ils sont informés régulièrement.
| Étapes du processus | Objectifs |
|---|---|
| Dépôt de candidature | Permettre aux candidats de postuler et de faire part de leurs compétences et aspirations |
| Évaluation du profil | Identifier les candidats les plus adaptés aux postes à pourvoir |
| Entretiens et tests | Évaluer en détail les compétences et la motivation des candidats |
| Décision finale | Sélectionner les candidats les plus en adéquation avec les postes et l’entreprise |
Travailler chez Printemps, c’est entrer dans une entreprise dynamique et innovante. C’est une chance de contribuer à la mode française.
Conclusion
En rejoignant Printemps, vous aurez l’opportunité de grandir dans un lieu de travail stimulant. C’est une entreprise historique et innovante, leader dans la mode, le luxe et la beauté. Que vous soyez intéressé par la vente, le marketing, le digital ou la gestion, Printemps offre de belles opportunités pour votre carrière.
Rejoignez notre équipe passionnée et lancez-vous dans une nouvelle aventure professionnelle. Ensemble, nous allons relever de nouveaux défis, apprendre de nouvelles compétences et aider à transformer une marque emblématique de la mode française.
Rejoindre Printemps, c’est choisir d’évoluer dans un environnement stimulant. Vous aurez accès à des opportunités de carrière uniques. Ne ratez pas cette chance et rejoignez le groupe Printemps pour contribuer à son succès.